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ORGANIZAÇÃO REATIVA

Política de análise de causa e consequência busca dar respostas aos
incidentes e acidentes do trabalho, procurando disseminar novas
ocorrências e aplicar a lateralidade dentre os vários níveis da
organização.
Algumas técnicas e ferramentas utilizadas.
›› Plano de ação imediato para ocorrências.
Ferramenta de gestão de resultados aplicada imediatamente
após alguma ocorrência de incidente ou acidente.
Elaborado conforme padrão de segurança previamente
estabelecido, com objetivo de divulgar, analisar causa
fundamental e propor as ações de bloqueio.
Plano elaborado e apresentado a todos envolvidos em curto
espaço de tempo após a ocorrência.

›› Gestão de Disciplina
Gestão aplicada de ações em decorrência de algum ato ou
medida indisciplinar, ações imediatas definidas pela organização
podem ser de uma simples advertência oral, verbal, ou até
demissão por justa causa caso a causa fundamental apontada
seja, por exemplo, a falha humana de um de nossos
colaboradores por negligência, ou imprudência.

›› “PDCA” – Reciclagem de motoristas infratores.
Treinamento corretivo aplicado após descumprimento de normas
de trânsito ou desvio de conduta de motorista. Com ênfase as
regras de segurança. O condutor realiza prova escrita no intuito
de reforçar os conceitos, elaboradas especificamente para estes
casos. O motorista é ainda entrevistado pelo gerente direto com
o objetivo de identificar as condições psicomotoras e definir as
ações conforme padrão interno da organização Ciclo